• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst

Cleantotaal.nlCleantotaal.nl

Het laatste nieuws voor de professionele schoonmaak

  • Nieuws
    • Artikelen
    • Cao schoonmaak
    • Opinie
    • Podcasts
  • Vacatures
  • Vakpartners
    • Innovi
    • The Legal Company
    • Schoonmaak Vakdagen
  • Adverteren
  • Abonneren
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Ontvang de gratis nieuwsbrief
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • Contact
  • 🛒

Juridisch

Werknemer niet meer welkom op object, wat nu?

6 augustus 2019

Wellicht herkent u dit als werkgever, op enig moment geeft de opdrachtgever aan dat uw werknemer niet langer welkom is op het object. U zit dan met een probleem. U moet nog steeds het loon doorbetalen, maar hoe moet u met de … [Lees meer...] overWerknemer niet meer welkom op object, wat nu?

Masterclass Contractwisselingen in de schoonmaak – 12 september 2019

25 juli 2019

Deze masterclass gaat in op de (juridische) haken en ogen rondom contractwisselingen in de schoonmaak, oftewel artikel 38 van de cao Schoonmaak- en glazenwassersbedrijf. Ook worden er in deze training handige tips & tricks … [Lees meer...] overMasterclass Contractwisselingen in de schoonmaak – 12 september 2019

Gratis CAO + WAB kennissessie – 5 september 2019

25 juli 2019

Afgelopen juni is de tekst van de nieuwe cao Schoonmaak (eindelijk) gepubliceerd. Deze nieuwe cao brengt een aantal wijzigingen en een aantal nieuwe bepalingen met zich mee. Tijdens deze kennissessie zal Clean Totaal vakpartner … [Lees meer...] overGratis CAO + WAB kennissessie – 5 september 2019

Schoonmaak cao 2019-2021: de belangrijkste veranderingen!

22 juli 2019

Halverwege juni 2019 is de tekst van de nieuwe schoonmaak cao 2019-2021 (eindelijk) gepubliceerd. In dit artikel praten wij u bij over de belangrijkste aanpassingen en geven u hier en daar praktische tips mee! Geschreven door … [Lees meer...] overSchoonmaak cao 2019-2021: de belangrijkste veranderingen!

FNV-actie schoonmakers Drechtsteden (2015) geoorloofd

8 juli 2019

De actie van de schoonmakers van de gemeente Drechtsteden in 2015 tegen hun dreigend ontslag in het gemeentehuis in Dordrecht was wel gerechtmatigd. Zo luidt het oordeel van het Gerechtshof in Den Haag in het hoger beroep dat … [Lees meer...] overFNV-actie schoonmakers Drechtsteden (2015) geoorloofd

Helpling uitspraak: juridisch anders dan iedereen dacht

4 juli 2019

‘Regeling dienstverlening aan huis’ compleet over het hoofd gezien. Helpling is niet de werkgever in dit verhaal, dit is de particuliere huishouding! Op 1 juli 2019 heeft de rechtbank Amsterdam uitspraak gedaan in een zaak die FNV … [Lees meer...] overHelpling uitspraak: juridisch anders dan iedereen dacht

Rechter: Helpling geen schoonmaakbedrijf, maar bemiddelaar

1 juli 2019

Online platform voor schoonmaakhulp Helpling is geen schoonmaakbedrijf, maar een bemiddelaar tussen particulieren en mensen die werk zoeken als huishoudhulp. Zo oordeelde de Amsterdamse rechtbank vandaag in een rechtszaak die door … [Lees meer...] overRechter: Helpling geen schoonmaakbedrijf, maar bemiddelaar

Masterclass Privacy en werknemers op 4 juli 2019

17 juni 2019

Ruim een jaar na de invoering van de AVG hebben veel organisaties werk gemaakt van hun privacy compliance naar anderen toe, zoals klanten, leveranciers en partners. Maar de AVG geldt ook richting de eigen medewerkers, die zich … [Lees meer...] overMasterclass Privacy en werknemers op 4 juli 2019

Gratis AVG update sessie: 1 jaar AVG, wat is de stand van zaken?

3 juni 2019

De Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) geldt inmiddels een jaar. Met een tweetal gratis ontbijt kennissessies staat The Legal Privacy Company stil bij de invoering van de Europese wetgeving. Geïnteresseerden krijgen … [Lees meer...] overGratis AVG update sessie: 1 jaar AVG, wat is de stand van zaken?

Dossieropbouw en ontslag: makkelijker gezegd dan gedaan?

6 mei 2019

In onze praktijk staan we veel schoonmaakondernemers bij die afscheid wensen te nemen van een werknemer. De redenen daarvoor kunnen erg uiteenlopen. U kunt denken aan (herhaaldelijk) liegen, veelvuldig niet of te laat komen, niet … [Lees meer...] overDossieropbouw en ontslag: makkelijker gezegd dan gedaan?

  • « Ga naar Vorige pagina
  • Pagina 1
  • Pagina 2
  • Pagina 3
  • Pagina 4
  • Pagina 5
  • Pagina 6
  • Interim pagina's zijn weggelaten …
  • Pagina 10
  • Ga naar Volgende pagina »

Primaire Sidebar

Recent nieuwsPartner nieuws
Woordvoerder Schiphol reageert op aangeboden petitie
16 dec

Woordvoerder Schiphol reageert op aangeboden FNV-petitie

Kerstborrel bij Shell ontsierd door onzekerheid facilitair werknemers
15 dec

Kerstborrel bij Shell ontsierd door onzekerheid facilitair werknemers

Bestuurders uitzendbureaus persoonlijk aansprakelijk voor bijna €1 miljoen aan achterstallig loon
15 dec

Bestuurders uitzendbureaus persoonlijk aansprakelijk voor bijna €1 miljoen aan achterstallig loon

Ongewenst gedrag in de schoonmaak? Hier kun je veilig terecht
12 dec

Ongewenst gedrag in de schoonmaak? Hier kun je veilig terecht

11 dec

​Een schoon kantoor met Tork

Toon meer

Footer

  • Home
  • Abonneren
  • Adverteren
Logo Clean Totaal

Copyright © 2025 Prosu BV

Privacy | Algemene voorwaarden | Disclaimer | Cookiebeleid
  • Nieuws
    • Artikelen
    • Opinie
  • Vakpartners
    • Schoonmaak Vakdagen
    • The Legal Company
  • Adverteren
  • Vacatures
  • Abonneren op Clean Totaal
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • Over Clean Totaal
  • Winkelmand