• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst

Cleantotaal.nlCleantotaal.nl

  • Home
  • Artikelen
  • Nieuws
  • Podcasts
  • Nieuwsbrief
  • Vakpartners
    • Crohill
    • The Legal Company
    • Numatic International
    • Schneidereit Professional
  • Adverteren
  • » Abonneren
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Proefnummer aanvragen
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • icon

Gom Onderwijs en Fontys Hogescholen gaan contractpartnerschap aan

Aanbestedingen & contracten Nieuws 2 november 2021

Gom Onderwijs en Fontys Hogescholen gaan contractpartnerschap aan

Sinds 1 juli 2021 is Gom Onderwijs verantwoordelijk voor het complete schoonmaakcontract van Fontys Hogescholen met tien locaties in Noord-Brabant en Limburg.  Het leveren van goede schoonmaak is daarbij een vanzelfsprekend vertrekpunt naar méér. Want beide partijen willen een flinke stap verder gaan: elkaar inspireren om te blijven innoveren en ambities waar te maken.

Op de foto: Monique Peels, Directeur Huisvesting & Facilitair Zaken (Fontys) en Barry van de Velde, Sales directeur (Gom) ondertekenen het schoonmaakcontract.

‘We hebben bewust gekozen voor één perceel voor het schoonmaakonderhoud, inclusief de glasbewassing en gevelreiniging,’ vertelt Anita Swinkels, manager bedrijfsvoering bij Fontys. ‘Dat is omdat we voor partnerschap gaan. Het gaat ons om meer dan de kwaliteit van de uitvoering; dat die op orde moet zijn, staat buiten kijf. Wij willen juist een stap verder gaan. Hoe kunnen we elkaar inspireren en ideeën ontwikkelen om van één plus één drie te maken? Dat was een belangrijk gunningscriterium. Uit de acht inschrijvingen kwam Gom Onderwijs als beste uit de bus. Eerder was Gom Onderwijs al verantwoordelijk voor een van de schoonmaakpercelen. En nu dus voor het hele contract.’

Opruimgedrag

Als voorbeeld van 1 + 1 = 3 geeft Swinkels de campagne FONS, die staat voor Fontys Opgeruimd, Netjes en Schoon. ‘We willen dat onze schoolgebouwen een fijne werk- en leerplek zijn voor medewerkers en leerlingen. Met deze campagne, die al een aantal jaren loopt, vragen we daar breed aandacht voor. We betrekken bijvoorbeeld onze psychologiestudenten bij acties om studenten bewust te maken van hun opruimgedrag. En samen met onze facilitaire partners werken we aan afvalscheiding, minder verpakkingsmateriaal en duurzaamheid. We zijn heel benieuwd hoe Gom Onderwijs hier een extra impuls aan kan geven.’

Warme ontvangst

Op 1 juli vond de kick-off plaats waarmee Gom startte met het nieuwe schoonmaakcontract. Gom salesdirecteur Van de Velde: ‘Het is natuurlijk vooral spannend voor alle medewerkers die overgaan naar Gom Onderwijs. Zij vragen zich af: Hoe zit het met mijn contract? Hou ik hetzelfde aantal uren? Blijf ik in hetzelfde gebouw werken? We besteden veel tijd aan een warme ontvangst met voorlichtingsbijeenkomsten, inloopspreekuren en persoonlijke kennismakingsgesprekken met de medewerkers. Die gaan niet alleen over contracten en salarissen maar ook over ambities en werkplezier. En over de kennis van schoonmaakmedewerkers. Zij weten vaak precies waar de aandachtsgebieden en knelpunten zitten wat betreft de schoonmaak. Wij willen dat mensen zich welkom voelen bij ons, vanaf de start. Dat is niet zomaar een belofte. Dat willen we vanaf dag één waarmaken.’

Swinkels is blij met de aanpak van Gom Onderwijs. ‘Ik krijg goede berichten over het implementatietraject. Het hele proces van overname is zorgvuldig verlopen. Het gaat om circa honderd medewerkers waarbij Gom Onderwijs tevens een aantal mensen heeft overgenomen die niet overname-plichtig zijn. Het is hun beleid om waar mogelijk ook in de aansturing kennis en kunde te behouden. Dat vind ik mooi, en het is fijn voor de mensen op onze locaties.’

Geen aardverschuiving

Gom Onderwijs zal bij de uitvoering van de schoonmaakwerkzaamheden haar eigen werkwijze introduceren. Maar dat zal geen aardverschuiving veroorzaken, voorspelt Van de Velde. ‘Natuurlijk krijgen de medewerkers nieuwe werkmethodieken, kleding, werkkarren en materialen en zal de manier van werken dus hier en daar anders zijn. Maar we luisteren ook goed naar de kennis en ervaring van de schoonmaakmedewerkers. Zo combineren we bestaande kennis en ervaring met onze manier van werken. In de eerste fase van de implementatie zorgen we altijd voor extra begeleiding op de werkvloer. Dan kunnen mensen met vragen meteen terecht bij een leidinggevende en voorkomen we dat er onrust of verwarring ontstaat. Na de implementatie gaan we kijken hoe we handen en voeten gaan geven aan ons partnerschap met Fontys.’

Start collegejaar

Het nieuwe collegejaar is inmiddels van start gegaan, maar hoe dit verder verloopt is – met het oog op corona – nog altijd afwachten. Swinkels: ‘De maatregelen en versoepelingen vragen om flexibiliteit. Als we de volledige capaciteit van de gebouwen kunnen benutten, dan zal het druk zijn op onze locaties. Gom Onderwijs speelt daar goed op in. In de eerste weken is extra back-up geregeld, zowel in de uitvoering als in de aansturing.’

‘De implementatie beslaat eigenlijk twee fases,’ zegt Van de Velde. ‘We zijn in een rustige periode begonnen. Maar nu alles weer op gang is gekomen en alle studenten gestart zijn, dan is het booming. Dat kennen we van onze andere opdrachtgevers in het onderwijs. En de schoonmaakmedewerkers zijn daar natuurlijk ook mee bekend. Dus, kom maar op. Wij zijn er klaar voor!’

Bron: Gom

Deel dit artikel

Primaire Sidebar

Recent nieuwsPartner nieuws
Loonstijging met 10% in de schoonmaaksector nabij?
1 feb

Loonstijging met 10% in de schoonmaaksector nabij?

DKF Group faciliteert medewerkers met gratis 4-in-1 zelftestset
31 jan

DKF Group faciliteert medewerkers met gratis 4-in-1 zelftestset

UWV: Minder schoonmakers, maar niet minder werk
31 jan

UWV: Minder schoonmakers, maar niet minder werk

Schoonmakers in Leids ziekenhuis vragen aandacht voor groot verschil in loonsverhoging
30 jan

Schoonmakers in Leids ziekenhuis vragen aandacht voor groot verschil in loonsverhoging

VSR en Schoonmakend Nederland presenteren onderzoek nano
26 jan

VSR en Schoonmakend Nederland presenteren onderzoek naar nano op glas en gevels

Toon meer

Aanbevolen voor jou! Lees meer aanbestedingen & contracten

Nieuwe online cursus leert alles over aanbesteden

Nieuwe online cursus leert alles over aanbesteden

Asito start bij Diakonessenhuis

Asito start bij Diakonessenhuis

Gom Luchtverkeersleiding Nederland

Gom start bij Luchtverkeersleiding Nederland

Thema'sVakpartners

Coronavirus

UVC

Captains of Cleaning

cao schoonmaak

Aanbestedingen & contracten

Artikel 38 - cao schoonmaak

Reinigingsmiddelen

Glasbewassing

Schoonmaakbeurzen & Evenementen

Schoonmakend Nederland

SieV

De Dag van de Schoonmaker

Microvezel

Code Schoonmaak

RAS

Toon meer

Footer

  • Home
  • Abonneren
  • Adverteren
Copyright © 2023 Prosu Media Producties | Privacy | Algemene voorwaarden | Disclaimer
  • Nieuws
  • Artikelen
  • Opinie
  • Adverteren bij Clean Totaal
  • Abonneren op Clean Totaal
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Proefnummer aanvragen
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • Over Clean Totaal
Cleantotaal maakt gebruik van cookies
Deze site maakt gebruik van cookies. Door op "AKKOORD" te drukken, gaat u akkoord met alle cookies. Pas uw voorkeuren aan bij instellingen als u de cookies niet (allemaal) wilt accepteren.

Zelf instellenAKKOORD
Privacy & Cookies Policy

Privacy statement

Deze website maakt gebruik van verschillende soorten cookies. Sommige cookies worden geplaatst door diensten van derden die op onze pagina's worden weergegeven. Zie ook onze cookieverklaring.
Noodzakelijk

Noodzakelijke cookies gebruiken we om de basisfuncties van de site te kunnen laten draaien. Deze cookies verzamelen nooit persoonsgegevens.

Social media

Deze cookies kunnen worden gebruikt door de verschillende sociale media functies die we op onze website hebben geplaatst. Dit om jou in staat te stellen onze inhoud met uw vrienden en netwerken te delen. Ze bouwen een profiel van jouw interesses op. Dit kan van invloed zijn op de inhoud en berichten die je op social media ziet. Als je deze cookies niet toestaat kun je de sociale mediaknoppen wellicht niet zien of gebruiken. Deze cookies maken het ook mogelijk om embeds van YouTube, LinkedIn, Facebook, Instagram etc. te tonen in artikelen

Advertenties

Door middel van deze cookies kunnen wij profielen en doelgroepen opbouwen van onze gebruikers zodat wij de inhoud van onze websites en apps, zoals video's en advertenties, kunnen afstemmen op de gebruiker en de content. Deze herkenning vindt plaats op bedrijfsniveau. Er worden geen persoonsgegevens verzameld.

Advertisement

Advertisement cookies are used to provide visitors with relevant ads and marketing campaigns. These cookies track visitors across websites and collect information to provide customized ads.

Analytics

Analytical cookies are used to understand how visitors interact with the website. These cookies help provide information on metrics the number of visitors, bounce rate, traffic source, etc.

Opslaan en accepteren