• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst

Cleantotaal.nlCleantotaal.nl

  • Home
  • Artikelen
  • Nieuws
  • Podcasts
  • Nieuwsbrief
  • Vakpartners
    • Crohill
    • The Legal Company
    • Numatic International
    • Schneidereit Professional
  • Adverteren
  • » Abonneren
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Proefnummer aanvragen
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • icon
  • Contactpagina

Socialer aanbesteden in de schoonmaak

Nieuws 6 januari 2010

Socialer aanbesteden in de schoonmaak
Aanbestedingen in de schoonmaakbranche kunnen en moeten socialer, met meer aandacht voor de gevolgen voor schoonmakers. CNV Vakmensen sluit hierover maandag 11 januari een convenant met collega-vakbond FNV en Facilitair adviesbureu Masterkey-Plus.
 
Jan Kampherbeek, onderhandelaar van CNV Vakmensen, en Rob Klinkert, hoofd adviesgroep van Masterkey-Plus, zijn de initiatiefnemers van het convenant. Jan Kampherbeek: “Wij constateren bij aanbestedingen maar al te vaak dat opdrachtgevers vooral kijken naar de laagste prijs. De sociale kant van het verhaal, de schoonmakers die bij zo’n aanbesteding betrokken zijn, krijgt veel te weinig aandacht. Dat geldt ook voor overheidsinstellingen, zoals scholen, terwijl je toch van de overheid mag verwachten dat er oog is voor de menselijke kant van het verhaal. In het convenant ‘sociaal aanbesteden’ hebben we daarom uitgangspunten geformuleerd waaraan een aanbesteding in onze ogen moet voldoen.”
 
Rob Klinkert van Masterkey-Plus: “Wij zien in onze rol als adviseur de belangen van alle belanghebbende partijen. Opdrachtgever, dienstverlener en de positie van de medewerkers. In dit convenant leggen we de intentie vast om van sociaal aanbesteden, als onderdeel van het MVO-beleid, een speerpunt te maken bij de toekomstige aanbestedingen van onze opdrachtgevers.”
 
 Overheid heeft voorbeeldfunctie
Adviesbureau Masterkey-Plus is bij veel aanbestedingen als adviseur betrokken. Voor CNV Vakmensen is dit bureau dan ook een belangrijke samenwerkingspartner. Kampherbeek hoopt dat het convenant een model wordt voor alle aanbestedingen in de schoonmaakbranche. “Aanbestedingen moeten op een sociaal duurzame manier plaatsvinden, met aandacht voor de positie en het welzijn van de betrokken werknemers. Wij gaan er goed op letten of dit ook gebeurt, vooral bij aanbestedingen waar de overheid bij is betrokken. De overheid heeft hier tenslotte een voorbeeldfunctie.”
 
Uitgangspunten van het convenant zijn onder meer:
•             Aanbestedingen mogen de markt niet zodanig verstoren dat werknemers de dupe worden van een aanbesteding.
•             Bij een aanbesteding volgen de schoonmakers het werk. Als het werk blijft, dan houden de schoonmakers dus gewoon hun baan, ook als er een nieuw schoonmaakbedrijf komt.
•             De cao is leidend bij een contractwisseling. Opdrachtgevers moeten bij de aanbesteding van schoonmaakbedrijven verlangen dat zij de cao naleven (bijvoorbeeld voor wat betreft het uurloon, afdracht van pensioenpremie en opleidingseisen).
•             Er moet voldoende tijd zijn (minimaal twee maanden) tussen de gunning van de opdracht en de daadwerkelijke uitvoering.
 
Het convenant, dat een looptijd heeft van twee jaar, wordt maandag 11 januari door de betrokken partijen ondertekend. Locatie: kantoor Masterkey-Plus, Lange Amerikaweg 67, 7332 BP Apeldoorn. Tijdstip: 13.00 uur.

 

Lees hier de tekst van het convenant.  

Lees hier reacties uit de branche.

 

www.cnvvakmensen.nl
www.cnvbedrijvenbond.nl

www.ditvindikvande-aow.nl

 

 

 

 
 
Deel dit artikel

Primaire Sidebar

Recent nieuwsPartner nieuws
Cleanfix RA 660 Navi: “Robotisering zal branche veranderen” robot
24 mrt

Robot als collega: verrijking of bedreiging?

Schoonmakend Nederland maakt nieuwe portretserie voor Dag van de Schoonmaker
21 mrt

Schoonmakend Nederland maakt nieuwe portretserie voor Dag van de Schoonmaker

Clear4Clean zet voort onder de naam Qualis Insight C4C
21 mrt

Clear4Clean zet kwaliteitmeetsysteem en keurmerk voort onder de naam Qualis-Insight C4C

UWV mocht voorschot arbeidsongeschiktheidsuitkering niet verhalen op schoonmaakbedrijf
16 mrt

UWV mocht voorschot arbeidsongeschiktheidsuitkering niet verhalen op schoonmaakbedrijf

Nederlandse Arbeidsinspectie gaat meer controleren bij glaswas
16 mrt

Nederlandse Arbeidsinspectie gaat meer controleren bij glaswas

Toon meer

Aanbevolen voor jou! Lees meer

Uitleg voor de ZZP praktijk na de lang verwachte Deliveroo zaak

Van onze partner The Legal Company

Is de ZZP-er nou een echte Wolf in Schaapskleren of zijn er nog roodkapjes?!

Cleanfix RA 660 Navi: “Robotisering zal branche veranderen” robot

Robot als collega: verrijking of bedreiging?

DFP Schoon kiest voor minder plastic afval in de schoonmaak

Van onze partner Crohill

DFP Schoon kiest voor minder plastic afval in de schoonmaak

Thema'sVakpartners

Coronavirus

UVC

Captains of Cleaning

cao schoonmaak

Aanbestedingen & contracten

Artikel 38 - cao schoonmaak

Reinigingsmiddelen

Glasbewassing

Schoonmaakbeurzen & Evenementen

Schoonmakend Nederland

SieV

De Dag van de Schoonmaker

Microvezel

Code Schoonmaak

RAS

Toon meer

Footer

  • Home
  • Abonneren
  • Adverteren
Copyright © 2023 Prosu Media Producties | Privacy | Algemene voorwaarden | Disclaimer
  • Nieuws
  • Artikelen
  • Opinie
  • Adverteren bij Clean Totaal
  • Abonneren op Clean Totaal
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Proefnummer aanvragen
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • Over Clean Totaal
Cleantotaal maakt gebruik van cookies
Deze site maakt gebruik van cookies. Door op "AKKOORD" te drukken, gaat u akkoord met alle cookies. Pas uw voorkeuren aan bij instellingen als u de cookies niet (allemaal) wilt accepteren.

Zelf instellenAKKOORD
Privacy & Cookies Policy

Privacy statement

Deze website maakt gebruik van verschillende soorten cookies. Sommige cookies worden geplaatst door diensten van derden die op onze pagina's worden weergegeven. Zie ook onze cookieverklaring.
Noodzakelijk

Noodzakelijke cookies gebruiken we om de basisfuncties van de site te kunnen laten draaien. Deze cookies verzamelen nooit persoonsgegevens.

Social media

Deze cookies kunnen worden gebruikt door de verschillende sociale media functies die we op onze website hebben geplaatst. Dit om jou in staat te stellen onze inhoud met uw vrienden en netwerken te delen. Ze bouwen een profiel van jouw interesses op. Dit kan van invloed zijn op de inhoud en berichten die je op social media ziet. Als je deze cookies niet toestaat kun je de sociale mediaknoppen wellicht niet zien of gebruiken. Deze cookies maken het ook mogelijk om embeds van YouTube, LinkedIn, Facebook, Instagram etc. te tonen in artikelen

Advertenties

Door middel van deze cookies kunnen wij profielen en doelgroepen opbouwen van onze gebruikers zodat wij de inhoud van onze websites en apps, zoals video's en advertenties, kunnen afstemmen op de gebruiker en de content. Deze herkenning vindt plaats op bedrijfsniveau. Er worden geen persoonsgegevens verzameld.

Advertisement

Advertisement cookies are used to provide visitors with relevant ads and marketing campaigns. These cookies track visitors across websites and collect information to provide customized ads.

Analytics

Analytical cookies are used to understand how visitors interact with the website. These cookies help provide information on metrics the number of visitors, bounce rate, traffic source, etc.

Opslaan en accepteren