Schoonmaakbedrijf ICS Groep heeft onlangs Trede 2 behaald op de Prestatieladder Socialer Ondernemen. Alle werkmaatschappijen van de schoonmaakorganisatie, waaronder ICS en AMC Groep, bieden op een kwalitatief goede wijze werkgelegenheid aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Daarmee leveren de schoonmaakbedrijven onder de vlag van ICS een bovengemiddelde bijdrage op het gebied van sociaal ondernemen. De schoonmaakorganisatie is trots op het behalen van de PSO Trede 2.
Sociaal ondernemen bij ICS Groep
Duurzame inzetbaarheid, vitaliteit en social return zijn belangrijke HR-thema’s bij ICS Groep. “We proberen zoveel mogelijk vacatures in te vullen met mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Dit doen we binnen onze sociale onderneming AMC Point, maar ook in samenwerking met sociale werkbedrijven en gemeentes, zoals DSW Rijswijk en gemeente Eindhoven”, aldus algemeen directeur ICS Groep Bart van der Sluijs.
Eenmaal in dienst krijgen de medewerkers de (extra) begeleiding op de werkvloer die ze nodig hebben. Van der Sluijs: “hiervoor zijn onze rayonmanagers en objectleiding opgeleid. Daarnaast hebben we een eigen jobcoach in dienst om te zorgen voor de juiste aandacht en begeleiding. Door de PSO-certificering kunnen we nu concreet aantonen wat we altijd al deden.”
PSO Nederland
Het doel van de PSO is om meer mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt op een duurzame en een kwalitatief goede wijze aan werk te helpen. Dit doen PSO-organisaties door in de eigen organisatie werkplekken te faciliteren. De Prestatieladder Socialer Ondernemen is inmiddels uitgegroeid tot de landelijke norm voor sociaal ondernemen. Met het certificaat kunnen opdrachtgevers aantonen duurzaam werk te maken van social return. Het uiteindelijke doel is een inclusievere samenleving.
