• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst

Cleantotaal.nlCleantotaal.nl

  • Home
  • Artikelen
  • Nieuws
  • Podcasts
  • Nieuwsbrief
  • Vakpartners
    • Crohill
    • The Legal Company
    • Numatic International
    • Schneidereit Professional
  • » Abonneren
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Proefnummer aanvragen
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • icon

Gom behaalt hoogste score voor werkgeverschap

Nieuws 30 januari 2018

Gom behaalt hoogste score voor werkgeverschap

Schoonmaakbedrijf Gom bereikte met drie sterren de hoogst mogelijke score in het onderzoek van de Beste Werkgevers Nederland 2017-2018. Medewerkers van Gom zijn bovengemiddeld tevreden en waarderen hun werkgever met een 7,6. “Een mooie opsteker voor Gom, aangezien we elke dag opnieuw werken aan een schone omgeving, waarin mensen zich prettig voelen”, stelt HR-directeur Aura Groen van Gom.
Begrippen ‘vrijheid en verantwoordelijkheid’, ‘klantgerichtheid’ en ‘ruimte om mee te denken’ scoren daarbij het hoogst. Ook qua bevlogenheid scoren medewerkers boven de benchmark met  een 7,8. “Tevreden en bevlogen medewerkers hebben een positief effect op hun prestaties bij onze klanten en daarmee op klanttevredenheid”, aldus Groen.
Bovengemiddeld trots
Medewerkers van Gom zijn bovengemiddeld trots op hun vrijheid en verantwoordelijkheid, klantgerichtheid, de ruimte die zij ervaren om mee te denken, de cultuur van Gom en hun visie en doelen. Dat blijkt uit onderzoek door Effectory in het kader van Beste Werkgevers Nederland 2017-2018, bekend van Intermediair. Beste Werkgevers is Nederlands grootste en meest betrouwbare keurmerk voor goed werkgeverschap. Om goed werkgeverschap te kunnen meten, ontwikkelde Effectory de Beste Werkgevers Scan. Deze scan toont aan dat Gom een 7,4 bereikt als Beste Werkgevers Score.
Bevlogenheid
De mensen van Gom scoren hoog wanneer het gaat om bevlogenheid, betrokkenheid en tevredenheid, drie belangrijke factoren in het bepalen van de Beste Werkgevers Score. Prachtig om te zien, vertelt Aura Groen. “Voor mij een bevestiging van ons HR-beleid met focus op tevreden medewerkers. Fijn voor de mensen en de organisatie, maar zeker ook voor onze klanten, omdat tevreden medewerkers nu eenmaal beter presteren voor onze klanten. Uiterlijk voor de zomer van 2018 voeren we onder alle medewerkers ook zelf onderzoek uit via dezelfde methodiek.”
Duurzame inzetbaarheid
Groen: “Gom wil de komende periode nog meer investeren in duurzame inzetbaarheid: de vierde factor in het onderzoek. Onder de noemer ‘Hoe lekker werk jij?’ hebben we een uitgebreid programma van maatregelen en middelen om medewerkers te helpen gezond, fit en met plezier te blijven werken. Onze indeling in vier thema’s helpt hierbij: motivatie & betrokkenheid, de werk-privébalans, gezondheid & energie en vakkennis & vaardigheden. Met dit programma hopen we onze score nog hoger te krijgen.”
Kanshebber Award
Omdat Gom de drie sterren-score heeft behaald, is het schoonmaakbedrijf genomineerd als kanshebber op de Beste Werkgevers Award. Deze prijs wordt op 6 februari 2018 uitgereikt. Mocht het schoonmaakbedrijf de prijs winnen, dan leest u dat uiteraard bij Clean Totaal.

Deel dit artikel

Primaire Sidebar

Recent nieuwsPartner nieuws
Best Practice Award 2022Verantwoord marktgedrag werk aan de winkel
10 aug

Maak jij kans op de Best Practice Award 2022?

Accutechnologie neemt een vlucht: Nieuwe kansen bij Makita
8 aug

Accutechnologie neemt een vlucht: Nieuwe kansen bij Makita

Overgangsregeling Oekraïners op arbeidsmarkt verlengd Doelstellingen Participatiewet nauwelijks behaald
5 aug

Overgangsregeling Oekraïners op arbeidsmarkt verlengd

TASKI Ultimaxx Demodag bij Haagclean TASKI lanceert ULTIMAXX robot assortiment
2 aug

TASKI Ultimaxx Demodag bij Haagclean

Fulin Robots met Pudu CC1 nieuwe toetreder schoonmaakmarkt
1 aug

Fulin Robots met Pudu CC1 nieuwe toetreder schoonmaakmarkt

Toon meer

Aanbevolen voor jou! Lees meer

Best Practice Award 2022Verantwoord marktgedrag werk aan de winkel

Maak jij kans op de Best Practice Award 2022?

Masterclass contractwisselingen in de schoonmaak – 29 september 2022

Van onze partner The Legal Company

Masterclass contractwisseling in de schoonmaak – 29 september 2022

Masterclass: Werken met flexibele arbeidskrachten en ZZP’ers

Van onze partner The Legal Company

Masterclass: Werken met flexibele arbeidskrachten en ZZP’ers

Thema'sVakpartners

Coronavirus

UVC

Captains of Cleaning

cao schoonmaak

Aanbestedingen & contracten

Artikel 38 - cao schoonmaak

Reinigingsmiddelen

Glasbewassing

Schoonmaakbeurzen & Evenementen

Schoonmakend Nederland

SieV

De Dag van de Schoonmaker

Microvezel

Code Schoonmaak

RAS

Toon meer

Footer

  • Home
  • Abonneren
  • Adverteren
Copyright © 2022 Prosu Media Producties | Privacy | Algemene voorwaarden | Disclaimer
  • Nieuws
  • Artikelen
  • Opinie
  • Abonneren op Clean Totaal
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Proefnummer aanvragen
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • Over Clean Totaal
Cleantotaal maakt gebruik van cookies
Deze site maakt gebruik van cookies. Door op "AKKOORD" te drukken, gaat u akkoord met alle cookies. Pas uw voorkeuren aan bij instellingen als u de cookies niet (allemaal) wilt accepteren.

Zelf instellenAKKOORD
Privacy & Cookies Policy

Privacy statement

Deze website maakt gebruik van verschillende soorten cookies. Sommige cookies worden geplaatst door diensten van derden die op onze pagina's worden weergegeven. Zie ook onze cookieverklaring.
Noodzakelijk

Noodzakelijke cookies gebruiken we om de basisfuncties van de site te kunnen laten draaien. Deze cookies verzamelen nooit persoonsgegevens.

Social media

Deze cookies kunnen worden gebruikt door de verschillende sociale media functies die we op onze website hebben geplaatst. Dit om jou in staat te stellen onze inhoud met uw vrienden en netwerken te delen. Ze bouwen een profiel van jouw interesses op. Dit kan van invloed zijn op de inhoud en berichten die je op social media ziet. Als je deze cookies niet toestaat kun je de sociale mediaknoppen wellicht niet zien of gebruiken. Deze cookies maken het ook mogelijk om embeds van YouTube, LinkedIn, Facebook, Instagram etc. te tonen in artikelen

Advertenties

Door middel van deze cookies kunnen wij profielen en doelgroepen opbouwen van onze gebruikers zodat wij de inhoud van onze websites en apps, zoals video's en advertenties, kunnen afstemmen op de gebruiker en de content. Deze herkenning vindt plaats op bedrijfsniveau. Er worden geen persoonsgegevens verzameld.

Advertisement

Advertisement cookies are used to provide visitors with relevant ads and marketing campaigns. These cookies track visitors across websites and collect information to provide customized ads.

Analytics

Analytical cookies are used to understand how visitors interact with the website. These cookies help provide information on metrics the number of visitors, bounce rate, traffic source, etc.

Opslaan en accepteren