Asito zal binnen twee jaar al haar 50 vestigingen certificeren voor de Prestatieladder Socialer Ondernemen (PSO). De ambitie is integraal onderdeel van Asito’s nieuwe visie ‘Asito verbindt’.
Anton Witte, Asito's HR directeur: “We hebben naast een commerciële, ook een sociale opdracht. Wij willen op een sociale manier ondernemen, maar dat kan niet op een ad hoc manier, de interne organisatie moet effectief ingericht zijn op de begeleiding van medewerkers uit deze doelgroep. Vandaar dat we er voor kiezen om de Prestatieladder Socialer Ondernemen.”