In de schoonmaak is al jaren duidelijk wat er nodig is om verzuim te verlagen: persoonlijke aandacht, goed leiderschap, ruimte voor ontwikkeling. En toch… blijft het verzuim hoog — veel hoger dan in andere sectoren. We doen ons best, investeren in mensen, programma’s, trainingen en inzetbaarheid, maar structureel verandert er te weinig.
Waarom lukt het niet?
Wat houdt ons tegen om te doen wat we allemaal weten? Wat betekent dit voor aanbestedingen en bij de uitvoering van de werkzaamheden conform contract? Wie en wat hebben we écht nodig om het wél voor elkaar te krijgen?
Tijdens deze kennissessie gaan we daar met elkaar eerlijk, scherp en open over in gesprek. Niet over cijfers of protocollen, maar over gedrag, lef en samenwerking tussen opdrachtgever, intermediair, schoonmaakbedrijf en schoonmaker.
Een middag vol herkenning, prikkelende inzichten en vragen die blijven hangen — met hopelijk de eerste stappen naar verbetering van de kwaliteit van arbeid en een structureel lager verzuim.
Programma:
- Opening door Bert van Boggelen (code schoonmaak) en FMN
- Toelichting op het thema door Wim Davidse (onderzoeker, trendwatcher en arbeidsmarktstrateeg) en Rolf Jorna (HR directeur Asito)
- Panelgesprek met leidinggevenden uit de schoonmaak over de leidinggevende als cruciale succesfactor: Michael Schreppers (Vebego), Mohamed Ahadout (Apleona) en Martine van der Graaf (1Nergiek)
- 2 rondes ronde tafelgesprekken aan de hand van stellingen
- Netwerkborrel en walking diner
Voor wie? Deze kennissessie is bedoeld voor opdrachtgevers, opdrachtnemers, HR-professionals, medewerkers en intermediairs in de schoonmaakbranche.
Toegang is gratis. Er is beperkt plaats, dus meld je snel aan via deze link: Aanmelden kennissessie
Meer nieuws?
Je leest hier meer actueel nieuws van Clean Totaal.
