• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst

Cleantotaal.nlCleantotaal.nl

Het laatste nieuws voor de professionele schoonmaak

  • Nieuws
    • Artikelen
    • Cao schoonmaak
    • Opinie
    • Podcasts
  • Vacatures
  • Vakpartners
    • Innovi
    • The Legal Company
    • Schoonmaak Vakdagen
  • Adverteren
  • Abonneren
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Ontvang de gratis nieuwsbrief
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • Contact
  • 🛒

Uitspraak over reistijd tussen werklocaties in schoonmaaksector

Actueel 11 juni 2025

reistijd

In de schoonmaakbranche is het niet ongebruikelijk dat er reistijd tussen de verschillende opdrachten zit. Maar hoe moet die tijd worden behandeld: als werktijd of als pauze?

Over die vraag boog zich onlangs de Geschillencommissie van de Raad voor Arbeidsverhoudingen Schoonmaak- en Glazenwassersbranche (RAS), naar aanleiding van een conflict tussen een schoonmaakbedrijf en een werknemer. De uitkomst: de volledige tijd tussen twee opdrachten moet worden gezien als gewerkte tijd, ook als een deel ervan niet letterlijk op de fiets of in de auto wordt doorgebracht.

Onbetaalde pauze?

De werknemer in kwestie werkte doordeweeks op twee verschillende plekken binnen dezelfde stad. Tussen het einde van de eerste klus en het begin van de tweede zat een tijdsbestek van dertig minuten. De afstand van 4,8 kilometer werd met de fiets afgelegd. De werkgever betaalde enkel de geschatte fietstijd van 19 minuten, gebaseerd op gegevens van de ANWB-routeplanner. De overige 11 minuten werden aangemerkt als onbetaalde pauze.

Vergoeding

De medewerker maakte bezwaar tegen deze werkwijze en stapte naar de Geschillencommissie. Zij stelde dat de gehele tussenliggende periode als reistijd moet worden vergoed, mede omdat het beleid rond het gebruik van routeplanners binnen het bedrijf niet eenduidig wordt toegepast. De kern van het conflict was de interpretatie van artikel 37, lid 1 van de cao voor de schoonmaakbranche (periode 2024–2026).

Bindende beslissing

De commissie kwam tot de conclusie dat de volledige dertig minuten tussen de twee werkplekken als werktijd moeten gelden. Een pauze moet volgens de cao én de Arbeidstijdenwet minimaal 15 minuten zijn en vrij besteed kunnen worden – iets wat in dit geval niet van toepassing was. Aangezien de werknemer in deze periode onder aansturing van de werkgever stond en geen vrije tijd had, mag dit niet als pauze worden gezien.

Het oordeel luidt dat de werkgever ook de resterende 11 minuten moet vergoeden tegen het reguliere uurloon. De beslissing is bindend voor beide partijen.

Tekst: van de redactie

Meer nieuws?

Je leest hier meer actueel nieuws van Clean Totaal.

Deel dit artikel

Primaire Sidebar

Recent nieuwsPartner nieuws
John van Hoof neemt afscheid van Total Care
5 dec

John van Hoof neemt afscheid van Total Care

4 dec

Schoonmaakster Melissa: “Schoonmaken brengt rust in mijn hoofd” 

Tork introduceert nieuwe richtlijnen voor het optimaliseren van sanitaire ruimtes
4 dec

Tork introduceert nieuwe richtlijnen voor het optimaliseren van sanitaire ruimtes

Gladde ladders & glibberige regels: het Nationale SIEV Schoonmaakdebat 2025 
3 dec

Gladde ladders & glibberige regels: het Nationale SIEV Schoonmaakdebat 2025 

Zes finalisten tonen de kracht van een goede samenwerking tijdens Best Practice Awards
2 dec

Zes finalisten tonen de kracht van een goede samenwerking tijdens Best Practice Awards

Toon meer

Aanbevolen voor jou! Lees meer actueel

John van Hoof neemt afscheid van Total Care

John van Hoof neemt afscheid van Total Care

Schoonmaakster Melissa: “Schoonmaken brengt rust in mijn hoofd” 

Tork introduceert nieuwe richtlijnen voor het optimaliseren van sanitaire ruimtes

Tork introduceert nieuwe richtlijnen voor het optimaliseren van sanitaire ruimtes

Thema'sVakpartners

Coronavirus

UVC

Captains of Cleaning

cao schoonmaak

Aanbestedingen & contracten

Artikel 38 - cao schoonmaak

Reinigingsmiddelen

Glasbewassing

Schoonmaakbeurzen & Evenementen

Schoonmakend Nederland

SieV

De Dag van de Schoonmaker

Microvezel

Code Schoonmaak

RAS

Toon meer

Footer

  • Home
  • Abonneren
  • Adverteren
Logo Clean Totaal

Copyright © 2025 Prosu BV

Privacy | Algemene voorwaarden | Disclaimer | Cookiebeleid
  • Nieuws
    • Artikelen
    • Opinie
  • Vakpartners
    • Schoonmaak Vakdagen
    • The Legal Company
  • Adverteren
  • Vacatures
  • Abonneren op Clean Totaal
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • Over Clean Totaal
  • Winkelmand