Het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft de cao schoonmaak- en glazenwassersbedrijf goedgekeurd. Dit betekent dat vanaf 11 juni 2022 alle bedrijven die onder de werkingssfeer van deze cao vallen, zich aan de afspraken in de cao moeten houden. Dit AVV-besluit loopt tot 1 juli 2024.
Het artikel over contractswisseling (artikel 38) is zelfs tot en met 31 december 2025 AVV-verklaard. Vanwege de rechtszekerheid, voor zowel werkgevers als werknemers, is er door cao-partijen gekozen voor een langere AVV van het contractswisselingsartikel.
De cao bekijken? Hier vindt u een digitale versie »
Bezwaren SIEV in de wind geslagen
SieV was het echt niet eens met de algemeen verbindend verklaring. De branchevereniging voor het mkb vond de bepalingen over de reiskosten voor schoonmaakmedewerkers op Schiphol en het vrijnemen op niet-christelijke dagen discriminerend. Het ministerie schrijft daarover: “Dit verzoek is afgewezen in de vorm van een afzonderlijke beschikking conform de Algemene wet bestuursrecht. De beschikking is op dezelfde dag als waarop dit besluit tot algemeenverbindendverklaring is genomen aan de desbetreffende dispensatieverzoeker en aan de verzoeker tot algemeenverbindendverklaring verzonden.”
Kort door de bocht: De bezwaren van SieV zijn hiermee in de wind geslagen. De cao schoonmaak- en glazenwassersbedrijf geldt nu voor ieder bedrijf onder de werkingssfeer van deze cao.
LEES OOK: Schoonmaak cao akkoord door inhaalactie in laatste bocht
