FNV en CNV dreigen met nieuwe acties bij het facilitair bedrijf van KLM als de luchtvaartmaatschappij en de facilitaire partners haar verantwoordelijkheid niet nemen. “Een uiterste poging om uit het contractconflict te komen”, zo luidt de gezamenlijke verklaring. Mediation moet uitkomst bieden.
Er is sprake van een contractconflict tussen de de luchtvaartmaatschappij en haar medewerkers. Een ander bedrijf neemt een gedeelte van de facilitaire zaken over. Medewerkers, onder contract bij Sodexo Altys, eisen dat ze hun baan en de huidige arbeidsvoorwaarden behouden.
Laatste reddingsboei
De vakbonden hebben een brief gericht aan de KLM-directie en de facilitaire partijen die met de contractwisseling te maken hebben. “Een onafhankelijke mediator kan deze kluwen wellicht nog ontwarren, waar werkonderbrekingen tot dusver nog niet succesvol waren”, zo verklaart bestuurder Michiel Wallaard van CNV Vakmensen de inzet. Er wordt gesproken over een laatste reddingsboei. Als maandag 10 februari voor 11.00 uur geen relevant antwoord binnen is van KLM en de facilitaire partijen betrokken bij de situatie dan dreigen er weer nieuwe acties.
Werknemers van Sodexo Altys, werkzaam voor KLM, legden woensdag ook al het werk neer voor 24 uur. Het werknemersprotest is gericht tegen de gevolgen van de contractwisseling van hun activiteiten van Sodexo aan een nieuw – door KLM geselecteerd – consortium bestaande uit Croon Wolter & Dros, Engie en Strukton.
Verslechterde arbeidsvoorwaarden
“Ruim tachtig Sodexo-werknemers dreigen gedupeerd te worden omdat verslechterde arbeidsvoorwaarden in het verschiet liggen”, zegt Wallaard. “Werknemers mogen hooguit solliciteren op hun eigen baan, maar beginnen dan weer met een jaarcontract en verliezen alle huidige arbeidsvoorwaarden.”
