• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst

Cleantotaal.nlCleantotaal.nl

Het laatste nieuws voor de professionele schoonmaak

  • Nieuws
    • Artikelen
    • Cao schoonmaak
    • Opinie
    • Podcasts
  • Vacatures
  • Vakpartners
    • Innovi
    • The Legal Company
    • Schoonmaak Vakdagen
  • Adverteren
  • Abonneren
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Ontvang de gratis nieuwsbrief
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • Contact
  • 🛒

Participatiewet leeft in de zorg

Nieuws 29 juni 2016

Volgens een in juni gehouden onderzoek onder de leden van het ZorgPanel van Gom ZorgSupport is het merendeel van de zorginstellingen actief aan de slag met de invulling van de Participatiewet. Een derde van de ondervraagde zorginstellingen voert een actief beleid op dit gebied en bij 55% is men bezig dit beleid te ontwikkelen.

 

Dit komt ook tot uiting bij de facilitaire organisaties van zorginstellingen. Meer dan de helft heeft minimaal 1 medewerker in dienst op basis van de Participatiewet. De Participatiewet vervangt de Wet werk en bijstand (Wwb), de Wet sociale werkvoorziening (WSW) en een groot deel van de Wet werk en arbeidsondersteuning jonggehandicapten (Wajong). Bij 9% van de facilitaire afdelingen zijn zelfs 10 of meer medewerkers met een arbeidsbeperking aan het werk. 30% geeft aan (nog) geen medewerkers binnen de facilitaire afdeling geplaatst te hebben.

 

Voor 3% is uitvoering Participatiewet een harde eis 
Hoewel de meeste instellingen (69%) van leveranciers verwachten dat ook zij medewerkers met een arbeidsbeperking in dienst hebben is dit maar voor 3% een harde eis. 27% vraagt op dit gebied niets van hun leveranciers. Opvallend is verder dat slechts 6% van de ondervraagden van hun leveranciers eist dat zij daadwerkelijk op de locatie een afgesproken aantal medewerkers in het kader van de Participatiewet aan het werk hebben. Kan de leverancier hier niet aan voldoen, dan maakt hij geen kans op een opdracht.

 

Participatie zonder verdringing
Uit de vraag wat de facilitair verantwoordelijken in de zorg van hun schoonmaakbedrijf verwachten op het gebied van de Participatiewet komt naar voren dat de respondenten van hun schoonmaakbedrijf echt actief beleid op dit onderwerp willen zien. Waarbij concreet wordt aangegeven dat het schoonmaakbedrijf medewerkers op basis van de Participatiewet in dienst moet hebben, dat er goede begeleiding aanwezig is, dat de kwaliteit gehandhaafd blijft en dat medewerkers uiteindelijk een vast dienstverband (een echte baan) wordt aangeboden. Als kanttekening hierbij wordt wel opgemerkt dat dit niet ten koste mag gaan van andere medewerkers (verdringing). 

 

Het ZorgPanel van Gom ZorgSupport bestaat uit meer dan 400 facilitaire professionals uit zowel de cure als de care. Onder deze groep wordt 2x per jaar een kort online onderzoek uitgevoerd over actuele facilitaire onderwerpen. 

 

www.facilicom.nl

Deel dit artikel

Primaire Sidebar

Recent nieuwsPartner nieuws
Hervorming flexibele arbeidscontracten kent mitsen en maren 
30 dec

Hervorming flexibele arbeidscontracten kent mitsen en maren 

Freddy van de Ridder Cleaners: “Glazenwassen zit in m’n bloed, maar innoveren is mijn toekomst”
29 dec

Freddy van de Ridder Cleaners: “Glazenwassen zit in m’n bloed, maar innoveren is mijn toekomst”

Friendship Sports Centre maakt vrienden voor het leven 
24 dec

Friendship Sports Centre maakt vrienden voor het leven 

Business Apps: breng rust in de schoonmaakchaos
23 dec

Business Apps: breng rust in de schoonmaakchaos

Sportschool Saints & Stars moet oud-schoonmakers alsnog betalen
22 dec

Sportschool Saints & Stars moet oud-schoonmakers alsnog betalen

Toon meer

Aanbevolen voor jou! Lees meer

Beetle veegrobot: jouw slimme hulp op de werkvloer

Van onze partner Innovi

Beetle veegrobot: jouw slimme hulp op de werkvloer

Privacyvalkuilen in personeels- en loonadministratie: lessen voor ondernemers  

Van onze partner The Legal Company

Bescherming van persoonsgegevens: grip op de risico’s

Hervorming flexibele arbeidscontracten kent mitsen en maren 

Hervorming flexibele arbeidscontracten kent mitsen en maren 

Thema'sVakpartners

Coronavirus

UVC

Captains of Cleaning

cao schoonmaak

Aanbestedingen & contracten

Artikel 38 - cao schoonmaak

Reinigingsmiddelen

Glasbewassing

Schoonmaakbeurzen & Evenementen

Schoonmakend Nederland

SieV

De Dag van de Schoonmaker

Microvezel

Code Schoonmaak

RAS

Toon meer

Footer

  • Home
  • Abonneren
  • Adverteren
Logo Clean Totaal

Copyright © 2025 Prosu BV

Privacy | Algemene voorwaarden | Disclaimer | Cookiebeleid
  • Nieuws
    • Artikelen
    • Opinie
  • Vakpartners
    • Schoonmaak Vakdagen
    • The Legal Company
  • Adverteren
  • Vacatures
  • Abonneren op Clean Totaal
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • Over Clean Totaal
  • Winkelmand